３：仕事体験・ワークショップ
仕事体験は、実際の業務（に近いもの）を体験します。
また、ワークショップは、仕事体験に内容が近いため、今回は同じものに含みましたが、仕事体験に比べ、複雑なテーマを扱うため期間が長かったり、他グループと結果を競わせることでしっかり評価される傾向にあります。
いずれも、やはり対面形式が多く、架空のテーマ（目標）が設定され、その成果を競うのが一般的です。
テーマ例：売上向上の施策検討、新製品の開発、経営戦略、・・・etc.
また、グループ単位での活動になること、最終的に成果をプレゼンすることが多く、社会人基礎力が磨かれるのが特徴でもあります。
志望度の高い企業のものはもちろん、業界研究・職種研究にも最適な機会なので、ぜひ参加してほしいです。
ただ、このあたりのイベントは長時間要することが多いので、闇雲に参加するのではなく、しっかり計画立てて参加することが必要です。
４：実務型インターン
こちらも、実際の業務を体験することができるイベントです。
しかし、「３：仕事体験・ワークショップ」とは違い、テーマが架空のものではなく、社員さんの普段の業務に限りなく近いのが特徴です。
仕事体験とは比べ物にならないくらいヘビーな内容でした（笑）
また、少人数制になりがちであったり、本選考同様、書類選考や面接を受ける必要があるなど、微妙な違いもたくさんあります。
正直、実務型インターンシップは、選考がある、実施期間が長い、事前の専門知識を必要とする場合がある等、ハードルはかなり高めです。
それでも、企業に関わらず、今後の就活や社会人人生において、価値のある経験になることは多いです。
もし、あなたの志望度の高い企業が開催しているようであれば、挑戦してみてください。
